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LEY DE SUBCONTRATACIONEN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCION

LEY DE SUBCONTRATACIONEN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCION Ver más grande

PRECIO: 24,30 €

CANTIDAD

Referencia: Código 5743


DESCRIPCIÓN:
Enero de 2013 - Encarnación Castillo; Silvia Montero - 17x24 Cm. Rústica - Código 5743
CONTENIDO:
Encarnación Castillo; Silvia Montero
Enero de 2013       Páginas: 446
Código 5743         ISBN/EAN: 9788415792147


OBJETIVOS: Adquirir los conocimientos teóricos básicos necesarios sobre la subcontratación en el sector de la construcción, y las novedades incorporadas por la Ley 32/2006, de 18 de octubre, y el Real Decreto 1109/2007 de 24, de agosto que desarrolla esta materia, así como las distintas normas relacionadas con la misma. Analizar los requisitos y el régimen de subcontratación, las disposiciones mínimas en materia de prevención, para evitar posibles riesgos que puedan afectar a la seguridad y salud de los trabajadores, así como las distintas medidas de coordinación y cooperación entre los trabajadores de las distintas empresas que prestan sus servicios en un mismo centro de trabajo.

INDICE EXTRACTADO:

INTRODUCCIÓN

 

MÓDULO I. INTRODUCCIÓN A LOS TIPOS DE CONTRATOS DERIVADOS DE LA SUBCONTRATACIÓN

 

EL CONTRATO DE OBRA O SERVICIO DETERMINADO

El contrato de obra o servicio determinado en materia de subcontratación

Extinción del contrato fijo de obra. Causas de extinción, indemnización y preaviso

 

TIPOS DE CONTRATOS EN LA CONSTRUCCIÓN

 

DOCUMENTOS DEL CONTRATO DE CONSTRUCCIÓN

 

RIESGOS E IMPREVISTOS QUE SURGEN HABITUALMENTE EN LAS OBRAS, FIANZAS Y

ALGUNOS ASPECTOS IMPORTANTES DEL CONTRATO DE CONSTRUCCIÓN

Riesgos e imprevistos que surgen en las obras

Las fianzas en los contratos de construcción

¿Cuáles son los aspectos más importantes que se debe tomar en cuenta en un contrato de construcción?

 

LOS REQUISITOS EXIGIBLES A LOS CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN EN MATERIA DE SUBCONTRATACIÓN

Requisitos materiales y formales exigibles a los contratistas y subcontratistas para poder intervenir en un proceso de subcontratación

Exigencia de un porcentaje mínimo de trabajadores contratados con carácter indefinido

 

MÓDULO 2. LA SUBCONTRATACIÓN EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN

 

EL REGIMEN DE SUBCONTRATACIÓN EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN

Sujetos intervinientes en la subcontratación

Régimen de subcontratación

 

OTRAS OBLIGACIONES DEL SUBCONTRATISTA

 

EL REGISTRO DE EMPRESAS ACREDITADAS

 

MÓDULO 3. DOCUMENTACIÓN NECESARIA EN MATERIA DE SUBCONTRATACIÓN

 

DOCUMENTACIÓN EN MATERIA DE SUBCONTRATACIÓN

Libro de subcontratación

El libro registro

 

¿QUÉ ES EL LIBRO DE INCIDENCIAS?

 

DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA DEL EMPRESARIO

 

MÓDULO 4. NUEVAS INFRACCIONES Y SANCIONES INCORPORADAS POR LA LEY

 

RESPONSABILIDADES EN MATERIA DE SUBCONTRATACIÓN

Responsabilidad subsidiaria por obligaciones tributarias del subcontratista (art.43.1f) Ley 58/2003 General Tributaria)

Responsabilidad solidaria por obligaciones salariales y de seguridad social (art.42 et)

Responsabilidad solidaria en materia de prevención de riesgos laborales (art. 24 LPRL y art. 42.3 R. D. LEG. 5/2000 infracciones y sanciones del orden social.)

Las responsabilidades derivadas de la Ley 32/2006 (art.7)

 

INFRACCIONES Y SANCIONES EN EL ÁMBITO DE LA SUBCONTRATACIÓN

Sujetos responsables de la infracción

Nuevas infracciones incorporadas al texto de la ley de infracciones y sanciones

Otras infracciones en materia de prevención de riesgos laborales

 

MÓDULO 5. DISPOSICIONES MÍNIMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN OBRAS DE CONSTRUCCIÓN

 

DISPOSICIONES ESPECÍFICAS DE SEGURIDAD Y SALUD DURANTE LAS FASES DE PROYECTO Y EJECUCIÓN DE LAS OBRAS

Disposiciones en materia de seguridad y salud durante las fases de proyecto y ejecución de las obras

Obligaciones de los contratistas, subcontratistas y trabajadores autónomos

Derechos de los trabajadores

 

DISPOSICIONES MÍNIMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN LAS OBRAS

A. Disposiciones mínimas generales relativas a los lugares de trabajo en obras

B. Disposiciones mínimas específicas relativas a los puestos de trabajo en las obras en el interior de los locales

C. Disposiciones mínimas específicas relativas a puestos de trabajo en las obras en el exterior de los locales

 

MÓDULO 6. OBLIGACIONES EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS

 

RECURSO PREVENTIVO

Qué se consideran recursos preventivos

Necesidad de la presencia de los recursos preventivos

Capacitación para ejercer la funciones del recurso preventivo

Competencias y objetivos de los recursos preventivos

 

LA TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN

¿Qué es la tarjeta profesional de la construcción?

¿Qué ventajas aporta ser titular de la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cuáles son los principales beneficios de la tarjeta profesional de la construcción?

¿Quién puede solicitar la tarjeta profesional de la construcción?

¿Qué documentación es necesario aportar para solicitar la tarjeta profesional de la construcción?

¿Dónde se puede solicitar la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cómo se puede solicitar la tarjeta profesional de la construcción?

¿Dónde y cómo se valida la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cómo se comunica la resolución de la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cuándo es obligatorio estar en posesión de la tarjeta profesional?

¿Cuándo caduca y cómo se renueva la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cuáles son los derechos del titular de la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cuáles son las obligaciones del titular de la tarjeta profesional de la construcción?

¿Cuál es la formación exigible a los trabajadores que presten servicios en obras de construcción?

Tarjeta profesional para trabajadores del metal

 

PROCEDIMIENTO DE HOMOLOGACIÓN DE LAS ACTIVIDADES FORMATIVAS EN

MATERIA DE RIESGOS LABORALES

Objetivo

Requisitos

Procedimiento de homologación y tramitación

Obligaciones de las entidades homologadas

 

MÓDULO 7. COORDINACIÓN Y COOPERACIÓN ENTRE LAS DISTINTAS EMPRESAS

DERIVADAS DE LAS SUBCONTRATACIONES

 

COORDINACIÓN Y COOPERACIÓN ENTRE LAS DISTINTAS EMPRESAS DERIVADAS DE

LA SUBCONTRATACIÓN

Coordinación y cooperación en los centros de trabajo donde concurren

Trabajadores de distintas empresas

Concurrencia de trabajadores de varias empresas en un centro de trabajo

Concurrencia de trabajadores de varias empresas en un centro de trabajo del que un empresario es titular

Concurrencia de trabajadores de varias empresas en un centro de trabajo cuando existe un empresario principal

Derechos de los representantes de los trabajadores

 

MÓDULO 8. LA SUBCONTRATACIÓN EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

 

SUBCONTRATACIÓN DE LA LEY DE CONTRATOS DE LAS ADMINISTRACIONES

PÚBLICAS

Introducción

Ámbito de aplicación de la Ley

Contratos excluidos del ámbito de la presente Ley

Calificación de los contratos

Formalización de los contratos de las administraciones públicas

Capacidad y solvencia del empresario, aptitud para contratar con el sector

Público

Acreditación de la aptitud para contratar

Prohibiciones

Cesión de los contratos

Más detalles

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